当事務所は労使トラブルから是正勧告対応まで少人数の会社の顧問から店頭公開支援事務まで官公庁の手続事務から人事コンサルティングまで会社の実情にあわせて対応いたします

労働基準監督署の調査対策、労使トラブルのご相談

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労働基準監督署調査対策・調査立会

是正勧告対応、是正報告書作成

労働条件変更・リストラ・賃下げ指導

会社を守る就業規則の作成

残業・解雇等による労使紛争解決

訴えられないための残業代対策

弁護士・社会保険労務士労働問題ワンストップサービス

労働基準監督署の調査対策

  労働基準監督署    労働基準監督署の調査    是正勧告
  労働基準監督官による書類送検    送検事例（賃金不払い）
  労基署調査に対する対応    是正勧告を受けないためのチェックシート

是正勧告の対象となる事項

  法定帳簿    出勤簿（タイムカード）   残業代の計算    みなし労働時間制
  休憩時間    三六協定    年次有給休暇    労働条件の明示    就業規則
  減給の制裁   最低賃金    解雇予告    定期健康診断    安全衛生管理

残業代問題とその対策　※　工事中

残業代問題の背景　是正勧告事例　未払い残業代の請求
名ばかり管理職　残業の許可制　変形労働時間制の活用
みなし労働時間制の活用　フレックスタイム制の活用
年次有給休暇の計画的付与　定額残業手当の導入　振替休日の活用

【無料相談のご案内（初回６０分）】

労働基準監督署からの呼出、是正勧告、労使トラブルについての個別相談を、月曜～金曜日（10～18時）当事務所（大江戸線・副都心線東新宿駅よりすぐ）にておこなっています。
初回６０分無料にてご利用いただけます。継続した相談や手続き業務をご希望の場合は、別途有料となります。
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TEL　０３－５１５５－０３４２